符标榜：我对他的期望很高

　　主持人：关于中国市场不能不提符总，符标榜现在就坐在您的旁边。他在惠普和戴尔管理对任职多年，也曾经指导过中国IT公司多年？您认为的经验会给惠普带来什么样的改进？您对他有什么样的要求和期望？

　　马克·赫德：(开个玩笑，没有价值，期望很低，美国式的幽默。)首先，其实有一点，整个公司的规模，还有我们这样雄伟的目标。其实惠普对于人才的需求是无止境的，我们胃口很大，越多人才越好。所以，其实我们谈到对人才的需求，惠普是无止境的。我们要不断的招募最优秀的人才，从而取决于我们的客户，从而不断的推动创新，提供良好的支持和服务。

　　我们不断的在去寻找那些业界的优秀人才。您刚才也问到对符先生的期望，我可以这样来回答。现在我们和符先生所讨论的并不是我们的销售量、销售额达到多少，而我们更多的讨论是创新，现在的创新如何，我们的销售是不是有利润性的销售。关键是我们如何做我们的正确方法。而不是刚才您所提到的上海的峰会上谈论的那些。

　　在这里，符先生所担任的职位，可以说不仅是整个公司最为重要的职位，对于中国IT产业来说也是非常重要的职位，因此，我们对他的期望是非常高的。为什么这么说？因为我觉得整个市场、客户们对于惠普的期望值也是很高的。所以，在惠普工作的人，包括我自己都要努力工作，从而给我们客户交出超出他们期望值的结果。

　　主持人：符先生跟您有一个共同点，就是很低调、很实干，您同意我的这个说法吗？

　　马克·赫德：谢谢。

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